미래 희망의 파트너 (주)HR컨설팅그룹

HR컨설팅그룹에서 전문 컨설턴트와 함께 이직 고민 상담과 경력 개발로 미래의 희망을 선택하시기 바랍니다.

채용공고

상담문의전화

경력직 구인구직 관련 문의사항은 언제든지 연락주세요

02-6097-8900

E-mail : dp1@hrcg.co.kr

채용공고
R&D 연구개발(1분기)  (지원마감)
등록일 2024.02.19
마감일 2024.05.20
회사소개 건설기계 제조 대기업
업무내용/자격요건 ----------------------------------------------------------------------------------------------


1. Doosan Bobcat HQ 소속 MES Support



1. Position : Doosan Bobcat HQ CDO ALAO Digital팀 Planning/Manufacturing Digital Part 소속 MES Support(대리~과장급)
2. Requirement

● 학사 이상 (전공 제한 없음)

● Business 영어 활용 역량 우수 및 해외 출장 가능자

● SAP ERP 운영 경력 중 PP/MM Module 중 1개 이상 PI 유경험자

● MES 개발 및 운영 경력 중 Apriso 등 MES 솔루션/Legacy MES 중 1개 이상 유경험자

● (우대사항) 제조업 Biz Process 이해와 활용 경험

● (우대사항) SQL에 대한 기본 이해와 활용 경험

● ERP와 3rd Party Solution(MES, 공장 legacy) 연동 구축 경험

3. Role & Responsibility

(1) 프로젝트 기획 및 실행

- 현업 Needs 분석 및 개선 방안 도출, Biz Application 기능 분석 및 선정

- 프로젝트 계획 수립 및 운영, IT 예산 수립 및 비용 관리

(2) 시스템 구축 및 Roll-out 프로젝트 수행/운영

- Global팀 협업 Roll-out 프로젝트 수행

- 해외 지역별 프로젝트 Project Manager 역할 수행

- 시스템 구축 후 안정화 수행 및 운영 관리

(3) ERP/MES 운영 관리 (SCM/PP/MM/MES)

- Back-end 정상 운영을 위한 소통 관리

- 제조 process 관점에서의 PI 역할 수행

* 채용담당자 첨언 : 올해 신설된 Part 로 파트장 이하 Junior 파트원 1명이 있음. 후보자는 과장급 중간 연차가 적절해 보임

주 근무지는 인천이나 현재 인천공장/사무동 신축 공사 중으로 ‘24년 12월 입주 전까지 동대문두산타워 근무 예정임




2. Doosan Bobcat HQ 소속 운영혁신(OPEX/TQM)



1. Position : Doosan Bobcat HQ CSO Global Operations Strategy & OPEX/TQM Global OPEX/TQM팀 소속 (과장~차장급)

2. Requirement

● 학사 이상 (공학, 경영 관련 전공자)

● Business 영어 활용 역량 우수 및 해외 출장 가능자 (해외 출장 빈도 높음)

● 아래 직무 중 1개 이상 5년 또는 그 이상의 관련 경력 필수

- 전략기획, 생산기획, 생산전략, 운영혁신, 생산혁신, 생산기술, 생산관리

● 아래 Project/TFT 활동 유경험자

- 생산전략 수립, Capa 및 생산효율 증대, 원가절감, 물류 효율화, 품질 전략 수립, Smart Factory, Process Innovation등

● (우대사항) 기계업 관련 제조업체 경력

● (우대사항) Lean Manufacturing Knowledge 또는 공정 Simulation, Data analytics skill 보유자

3. Role & Responsibility

(1) 운영혁신 관련 과제 수행 – project member or sub-leader

(2) Doosan Bobcat Production System 진단 참여 / Global program 개발 참여

(3) Global Operation Excellence 관련 회의체 운영

* 채용담당자 첨언 : 팀장 이하 팀원 4명이 있고 그 중 과장급 1명이 주재원 발령 예정에 따른 결원 충원임. 후보자는 경력 10~15년(과장 말~차장급) 수준의 83~89년생이 적절해 보임




3. Doosan Bobcat HQ 소속 운영혁신(Operations Strategy)



1. Position : Doosan Bobcat HQ Operation Strategy팀 소속 운영혁신(대리말~차장급)

2. Requirement

● 학사 이상 (전공 제한 없음)

● Business 영어 활용 역량(영어 능통자) 필수

● 5년 또는 그 이상의 관련 경력 보유자(생산기술, 생산관리, 생산/구매전략, 운영혁신 경험)

● 해외 출장 가능자(업무 상 해외 출장 발생 가능성 높음)

● 생산효율 증대, Capa 증대, 원가절감, 신제품개발/Transfer NPD 등 Project/TFT 활동 유경험자

● (우대사항) 기계업 관련 제조업체 경력자

3. Role & Responsibility

(1) Global Manufacturing Footprint strategy의 수립 및 실행

- 각 제품 별, 공장 별 생산 전략(생산지, 생산량, 생산방법) 수립 및 실행

- 공장 별 생산 Capa의 분석 및 이에 따른 Capa 증대/감소 실행 (공장의 신설 및 폐쇄 포함)

(2) Global Operation AOP/LRP 수립

(3) Global Operation Strategy 관련 회의체 운영

* 채용담당자 첨언 : 대리말부터 차장급으로 하되, Max 82~83년생 이하, 대리급 89~94년생 선호





4. Doosan Bobcat HQ 소속 CSO AGF Software 개선



1. Position : Doosan Bobcat HQ 소속 CSO AGF팀 AGF Software 개선 (대리~과장급)

2. Requirement

l 기계/전자/산업/IT 계열 전공

l 고객사 및 SI Partner간 협업 역량 보유(7년 이상 선호)

l 자동화/무인화 장비 시스템 제어 역량 보유(7년 이상 선호)

l 장비 제어 SW 프로그래밍 경험 및 CAN Open 지식 보유

l (우대) AGV 시스템 및 전장/하네스 설계 또는 유압/모터 제어 경력

l (우대) Field Engineer 경력

3. Role & Responsibility

(1) AGF(무인지게차) 영업 컨설팅 지원

- Simulation을 통해 고객사별 도입 대수 계산

- SI Partner와 기술 협의

- 고객사의 요구사항을 토대로 Requirement Sheet작성
(2) 자동화/무인화 장비 시스템 제어

- 고객사 도면기반 AGF 구동가능한 Layout 작성

- Setup전 SI-Partner와 상위시스템 구축

- Setup & Commissioning시 현장의 기술적 이슈 해결





5. Doosan Bobcat HQ 소속 CSO AGF Software 기획 (2명)



1. Position : Doosan Bobcat HQ 소속 CSO AGF팀 AGF System Engineer (대리~차장급)

2. Requirement

l 전자/산업/컴퓨터공학 계열 전공

l 자동화/무인화 장비 시스템 제어 경험

l 장비 제어 SW 프로그래밍 및 CAN Open 지식 보유

l (우대사항) AGV 시스템 및 전장/하네스 설계 경력

l (우대사항) 유압 및 모터 제어 경력

3. Role & Responsibility

(1) AGF 차량 제어 소프트웨어 개발 (콜모겐 NDC 플랫폼 활용)

(2) AGF 제어 알고리즘 개발

(3) Kollmorgen NDC 및 PLC 프로그래밍 (Structured Text, ST)

(4) 상위시스템(WCS) Communication Protocol 설계

(5) 테스트 및 디버깅





6. Doosan Bobcat HQ 소속 CSO AGF팀 AGF Set-up 전문직 (2명)



1. Position : Doosan Bobcat HQ 소속 CSO AGF팀 Set-up 전문직 (2명)

2. Requirement

l 기계/전자/IT 관련 전문대졸 이상

l 자동화/무인화 장비 시스템 제어 및 장비제어 SW프로그래밍 스킬 (기초지식 보유자 선호)

l (우대) AGF 시스템 설계 또는 자동화/무인화 장비 시스템 설계 유경험

l (우대) PLC Programing, 모션 제어 경력 유경험

l 영어 Communication 능력 및 국내/외 출장 가능

3. Role & Responsibility

(1) AGF (무인지게차) 고객사 Setup

- Layout 을 이용한 AGF 현장 Teaching 작업

- 자동충전기 설치

- Acceptance Test 진행
(2) AGF 생산

- 각 센서의 Initial Setup 및 차량 Firmware 다운로드

- 차량 편차 Tunning

▣ 전형방법 : 서류전형 > 1차면접(실무) / 2차면접(임원) > 채용
▣ 제출서류 : 이력서 및 경력중심 자기소개서 (MS워드 형식)
▣ 제출방법 : eslee@hrcg.co.kr 로 이메일 접수
-. 최종연봉, 희망연봉 필히 기재
-. 첨부 표준이력서양식 사용 권장

▣ 마감일 : ASAP (채용시 마감)
기타사항 학력:대졸이상, 외국어:무관
직급/직책:대리/과장
담당자 담당컨설턴트: 이의섭 전무
연락처: 010-5276-2987
이메일: eslee@hrcg.co.kr
목록보기